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réseau - Page 11

  • Le bêtisier de la carte de voeux

    bommelaer,networking,réseau,voeux,outplacementNous sommes encore dans la période des vœux, aussi je ne résiste pas au plaisir de vous offrir ce bêtisier pour vous souhaiter une excellente année 2016 sous le signe bienveillant et solidaire du Réseau.
    Si vous avez d'autres exemples, merci de me les envoyer pour le bêtisier de l'année prochaine !

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  • Le mauvais réseauteur est une calamité

    bommelaer,réseau,networking,enjeux,dirigeants,emploiLes mauvais réseauteurs sont partout. Ils pullulent et abîment l'image du Networking.
    Voici quelques mises au point pour remettre tout le monde sur les bons rails en ce début d'année.

     

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  • Mes meilleurs vœux et mes pires vœux, mon bon vieux.

    Voeux 2016.jpgZUT pour certains, CHOUETTE pour les autres , c'est le moment clé de l'année pour le Networking ! C'est en effet ce bon vieux moment où l'on peut donner un signe amical à sonRéseau sans passer pour le lourdingue de service ou le réseauteur compulsif.
    Mais, attention, faites les choses bien car il en va de votre réputation. Il y a des règles à respecter et des erreurs à éviter.

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  • Trouver le bon job grâce au Réseau - 10 ans déjà !

    bommelaer,enjeux,dirigeants,outplacement,emploi,réseau,réseautage,networkingMon livre "Trouver le bon job grâce au Réseau" fête ses 10 ans. Et pour célébrer dignement cet événement mondial avec les dirigeants de la planète réunis à Paris pour l'occasion, sort actuellement la 5e édition de cet ouvrage remarquable dont Albert Einstein lui même avait écrit : "Je n'aurai pas pu faire mieux". 
    Je vous propose de faire un flash-back en 2005 pour vous raconter l'histoire de ce livre. Une histoire de Réseau, bien sûr.

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  • Les secrets des innovateurs de la Silicon Valley

    Silicon Valley.jpgGuillaume Villon de Benveniste vient de publier "Les secrets des entreprises de la Silicon Valley", un ouvrage passionnant édité par les éditions Eyrolles. Dans ce livre riche et documenté, Guillaume nous fait voyager dans le temps et dans le présent. Il décortique aussi les meilleures pratiques des start-ups innovantes et nous fait toucher du doigt l'importance de l'innovation pour les entreprises aujourd'hui établies (mais pour combien de temps...?) et les start-ups.
    Reprenant à mon compte sa conclusion, j'ai fait l'exercice de la transposer à la carrière professionnelle. Résultat : à chacun d'innover pour garder son job ou en trouver un nouveau !

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