Tout sur le Reseau en recherche d'emploi et en poste

De plus en plus d'entreprises se tournent aujourd’hui vers VIADEO pour répondre à leurs problématiques de recrutement. L’approche du réseau social professionnel s’intègre peu à peu dans les campagnes de recrutement en apportant un complément de sourcing ciblé grâce à l’effet de viralité qu’offre le réseau professionnel.

Viadeo met en place 3 nouvelles améliorations de ses fonctionnalités:

  

Du coté Recruteur : une nouvelle page d’accueil et un moteur de recherche plus puissant 

Ce nouvel espace permet au recruteur de gérer de manière simple et efficace son recrutement avec un process en 5 étapes :

      1.      Recherche : un nouveau « Moteur à facette » permettant une optimisation du ciblage

2.      Suggestion : suggestion "intelligente" qui s’appuie sur un algorithme de « profils proches » pour ne pas passer à côté de profils intéressants.

3.      Sélection : aperçu détaillé du profil en « roll over » (ou image réactive qui change, lorsque le curseur de la souris passe sur celle-ci), visualisation de l’historique de contact, le recruteur ajuste les résultats (candidat connu, profil non sélectionné…)

4.      Confirmation : vérification du message

5.      Envoi Message : le message personnalisé est envoyé aux membres choisis.

 

 

A noter du coté Candidats: un « Mon Espace Emploi » avec de nouveaux services pour optimiser sa recherche d’emploi

Dans l’onglet « Mon Espace Emploi», le candidat a la possibilité de personnaliser et d’affiner sa recherche d’emploi grâce à un nouvel outil de gestion de recherche d’emploi, il peut ainsi:

·   Affiner sa recherche avec un moteur de recherche en version simplifiée ou détaillée selon des critères : mots clés, métier, secteur, région, niveau d’études et expérience requis, date de parution de l’annonce,

·   Accéder facilement aux offres d’emploi qui le concerne en enregistrant en favoris les offres d’emploi qui l’intéressent et en se créant des alertes mails,

·   Garder l’historique et accéder directement aux mails de candidatures et aux réponses des recruteurs,

·   Enrichir ses candidatures en ajoutant son CV et en accédant au profil de la société.

Viadeo innove, c'est bien. Le problème c'est de suivre le rythme de ces innovations!