Le jour où vous retrouvez un emploi grâce au Réseau, fêtez cela au champagne ou au champomy, remerciez personnellement toutes les personnes que vous avez croisées pendant cette phase de transition de carrière et, surtout, continuez à réseauter.

Une fois en poste, l'activation du Réseau change de nature. Il s'agit maintenant de faire du SMART Networking.

SMART comme Spécifique, Mesurable, Attractif, Réaliste, Timé.

Spécifique: fixez vous un objectif principal, un seul et bâtissez votre plan d'action Réseau en fonction de ce dernier.

Mesurable: les actions programmées pour atteindre l'objectif doivent être chiffrées et suivies: nombre de personnes à contacter, rendez-vous à prendre, articles à écrire, etc.

Attractif: pour bien faire du Réseau il faut non seulement "donner envie" mais aussi se faire plaisir.

Réaliste: visez, au départ, un objectif à votre portée. Il sera toujours temps de monter en gamme par la suite.

Timé: sans timing pas de réussite. Fixez vous des échéances. Quatre à six mois constitue un bon laps de temps. Ecrivez tout: votre objectif, votre plan d'action ciblé et consultez cette page toutes les trois semaines. Vous serez étonné par le résultat.